66读书

第103章 涛声依旧（第2页）

她说：“我们需要新鲜的血液，需要像林涛这样有能力、有激情的年轻人来带领我们前进。”

会议室内一片寂静，所有人的目光都集中在吴丝身上。有的人眼中闪过惊讶，有的人则是深思。

吴丝知道，她的提议并不符合常规，但她也知道，为了公司的未来，为了履行对爷爷的承诺，她必须这么做。

经过一番激烈的讨论后，会议室里陷入了短暂的沉默。众人面面相觑，似乎都在思考着刚才的争论。这时，吴丝站了起来，她深吸一口气，坚定地说道：“我认为林涛具备足够的能力和潜力来担任这个职位。他不仅在工作中表现出色，而且还展现出了卓越的领导才能。我们应该给他一个机会，让他证明自己。”

这番话引起了一些人的共鸣，但也有一些人持保留意见。然而，吴丝并没有退缩，她继续阐述道：“我们不能总是按照传统的方式来选拔人才。有时候，我们需要冒险尝试新的可能性。林涛或许不是最符合常规标准的候选人，但他的创新思维和积极进取的精神将会给部门带来新的活力。”

最终，吴丝的坚持和说服力打动了大多数人。经过投票表决，林涛以微弱的优势获得了通过，成为了部门主管。这个决定让所有人都感到惊讶，尤其是林涛本人。他激动得几乎说不出话来，眼中闪烁着感激和决心的光芒。

随着任命的宣布，林涛的工资也翻了一倍。这对他来说无疑是一个巨大的激励，同时也是对他过去努力的认可。他深知自己肩负着更大的责任和期望，决心不辜负大家的信任，带领团队取得更好的成绩。

当这个消息传到林涛耳中时，他愣住了。他从没想过会有这样的转机，他从没想过自己会得到这样的认可。

林涛走进吴丝的办公室，他的眼神中充满了感激和坚定。他说：“谢谢您，吴总，我不会让您失望的。”吴丝微笑着点头，她知道，她做出了正确的选择。

时光流转，林涛的提拔成为了公司内部的热议话题。有人质疑，有人羡慕，但更多的是观望。然而，随着时间的推移，林涛用他的能力和成绩证明了自己的价值。他的部门业绩突飞猛进，团队士气高涨，创新项目层出不穷。

吴丝站在办公室的窗前，望着忙碌的林涛，心中充满了欣慰。她知道，这不仅是对林涛的认可，更是对爷爷承诺的兑现。

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